FVP:UVSRPVR124 Manažerské přístupy ve veřejné - Informace o předmětu
UVSRPVR124 Manažerské přístupy ve veřejné správě
Fakulta veřejných politik v Opavězima 2016
- Rozsah
- Přednáška 6 HOD/SEM. 3 kr. Ukončení: z.
- Vyučující
- PhDr. Ing. Aleš Mateiciuc, Ph.D. (přednášející)
- Garance
- PhDr. Ing. Aleš Mateiciuc, Ph.D.
Ústav veřejné správy a sociální politiky – Fakulta veřejných politik v Opavě - Omezení zápisu do předmětu
- Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
- Cíle předmětu
- Jednou z významných oblastí aplikace manažerského přístupu - uskutečňovaného prostřednictvím manažerských postupů, metod a technik, i manažerského instrumentálního vybavení (nástroji, pomůckami, instrukcemi), a odpovídajících manažerských dovedností pracovat s nimi - je veřejná správa. Prezenční forma studia je založena na sérii odborných přednášek z vybraných partií obecné teorie organizace a řízení, vystihujících problematiku veřejného managementu, stavěného někdy příliš do kontrapozice vůči managementu organizací, působících v ziskové sféře. Účelem výuky předmětu je seznámit studující s potenciálem managementu jako aplikované společensko-technologické disciplíny, zaměřené na organizační řízení, s možnostmi jejího uplatňování v oblasti veřejné administrativy, a se soudobými trendy aplikace managementu ve veřejné správě. Soudobý management - jako aplikovaný obor lidské činnosti a významná oblast aplikované společenské technologie i jako komplexní proces řídicí optimalizace organizace na "vnitroorganizační ose produkty (služby)-procesy-potenciály" ve vztahu k vnějším požadavkům na organizace a charakteru vnějšího prostředí jejich působnosti - je považován za eklektickou (to znamená, polydisiciplinárně založenou, víceoborovou) a polyparadigmatickou disciplínu. Vyznačuje se paralelní přítomností různých manažerských přístupů, koncepcí a metod, i jejich neustálým vývojem, přejímáním a napodobováním, jakož i vzájemnou neslučitelností uplatňovaných schémat, modelů a postupů, a mnohdy i rivalitou, a také vlivem komercionalizace, popularizace a přílišného zjednodušování (simplifikace) manažerských postupů. Během výuky jsou studující seznamováni také s uplatňovanými manažerskými postupy a praktikami, metodami, technikami a nástroji, využitelnými v oblasti veřejné správy, přičemž jsou jim demonstrovány příklady z manažerské praxe.
- Osnova
- 1. Manažerské aspekty veřejné správy a specifika veřejného managementu
2. Obecné pojetí soudobého managementu jakožto organizačného řízení
3. Povaha manažerské činnosti
4. Systematika manažerských postupů
5. Vybrané manažerské postupy, metody a dovednosti
6. Personál a lidské zdroje organizací
7. Řízení lidských zdrojů
8. Personální optimalizace organizace a rozvoj jejího lidského potenciálu
9. Oblasti a odborné manažerské činnost při řízen lidských zdrojů a rozvoji lidského potenciálu organizace
10. Strategický přístup k lidským zdrojům
11. Soustavné manažerské vedení a řízení lidí, a zajišťování příznivých podmínek pro jejich práci
12. Organizační kultura
- 1. Manažerské aspekty veřejné správy a specifika veřejného managementu
- Literatura
- povinná literatura
- BEDRNOVÁ, E., NOVÝ, I. Psychologie a sociologie řízení. Praha: Management Press, 2011. ISBN 80-7261-064-3. info
- MATEICIUC, A. Manažerské dovednosti a řízení lidských zdrojů. Studijní opora (elektronický text),. Opava, SU Opava, 2010. info
- DRUCKER, PF. Efektivní vedoucí. Praha: Management Press, 1992. ISBN 80-85603-02-0. info
- doporučená literatura
- ARMSTRONG, M. Řízení lidských zdrojů - nejnovější trendy a postupy. Praha: Grada Publishing, 2007. ISBN 978-80-247-1407-3. info
- BLÁHA, J., MATEICIUC, A., KAŇÁKOVÁ, Z. Personalistika pro malé a střední firmy. Brno: CP Books, 2005. ISBN 80-251-0374-9. info
- MATEICIUC, A. Managerial Aproaches in the Local Public Administration. Electronic Study Support. Opava: EkF SU, 2004. info
- WRIGHT, G., NEMEC J. Management veřejné správy. Teorie a praxe. Praha: Ekopress, 2003. info
- FOOT, M., HOOK, C. Personalistika. Praha: Computer Press, 2002. ISBN 80-7226-515-6. info
- KLEIBL, J., DVOŘÁKOVÁ, Z., ŠUBRT, B. Řízení lidských zdrojů. Praha: C.H.Beck, 2001. ISBN 80-7179-389-2. info
- ŠULEŘ, O. Manažerské techniky II. Olomouc: Rubico, 1997. ISBN 80-85839-19-9. info
- ŠULEŘ, O. Manažerské techniky. Olomouc: Rubiko, 1995. ISBN 80-85839-06-7. info
- Informace učitele
- Součástí výuky je také vypracování krátkých výstižných rozborů a komentářů k reálným případům současné organizační praxe dle vlastní volby studujících.
Pro výuku je určena a připravena elektronická studijní opora se zadanými úkoly.
- Další komentáře
- Předmět je dovoleno ukončit i mimo zkouškové období.
- Statistika zápisu (zima 2016, nejnovější)
- Permalink: https://is.slu.cz/predmet/fvp/zima2016/UVSRPVR124