l lDílčí části projektu PROJEKTOVÝ MANAGEMENT 2. seminář Ing. Helena Marková, Ph.D. markova@opf.slu.cz, B205 SLU-znacka-OPF-horizont Jak dopadl „zítřejší den“? lNaplnění cíle lDodržení rozpočtu lČas lRizika l lPřínos lCo byl největší problém? l l l PROJEKTOVÝ MANANAGEMENT PEM SU OPF Pravidla při zpracování l l l l l l lPište datum poslední změny, ať v tom nemáte chaos. PROJEKTOVÝ MANANAGEMENT PEM SU OPF Definice projektu – Co je to projekt? l1.1 Název projektu l(Uspořádání SWAP bazaru v obci Lhotka) l1.2 Výchozí podmínky l(Popis situace, která mne vede k rozhodnutí pro uspořádání takové akce. Mohu popsat i širší souvislosti: charitativní záměr, možnosti recyklace, cirkulární ekonomika atd.) l1.3 Dekompozice projektu (primární a sekundární cíle – záměr a cíl) l(definování primárního cíle např. sběr oblečení a potřeb pro potřebné v určitém objemu a založení komunitity alespoň 20 lidí pro opakovanou realizaci. Sekundární cíl je využití nepotřebného oblečení a upozornění na možnosti třídění věcí, které tvoří 5% objemu odpadu, z něhož 90% nemá další využití) l l PROJEKTOVÝ MANANAGEMENT PEM SU OPF Definice projektu l1.4 Výstup, výsledek, přínosy l(DOBŘE TO ROZPITVEJTE, LÉPE SE VÁM BUDE PROJEKT HODNOTIT, POKUD SI TAM DÁTE KONKRÉTNÍ MĚŘITELNÉ UKAZATELE. lVýstup: Pro SWAP bazar je to odvoz oblečení do konkrétních sbírek v určitém objemu a struktuře a založení komunity o urč. počtu členů. lVýsledek: Komunita bude pokračovat v pořádání obdobných aktivit a vybrané oblečení bude dále sloužit. lPřínosy: enviromentální, humanitární.) l l l PROJEKTOVÝ MANANAGEMENT PEM SU OPF Definice projektu l1.5 Organizační struktura lZvolte vhodné organizační členění dle náročnosti projektu. l l PROJEKTOVÝ MANANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura dle PRINCE2* lRole – jasné pravomoci a povinnosti lProjektový výbor lProjektový manažer lTýmový manažer l l l*https://www.cleverandsmart.cz/prince2-v-kostce/ lJe to britská metodika řízení projektů s důrazem na produkt. Průběžné hodnocení. Business case. PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lSponzor projektu: Ø zodpovědný za inicializaci a financování projektu Ø projekt podporuje a pravidelně komunikuje s projektovým managerem Ø je jenom jeden sponzor projektu Ø sponzor je vlastně zákazník projektové skupiny a rozhoduje, jestli je výsledek projektu akceptovatelný Ø spolu s managerem projektu je zodpovědný za monitorování času a financí projektu PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lHlavní uživatelé projektu: Ø výsledek neboli produkt projektu je předán budoucím uživatelům projektu Ø pacienti a sestry jsou uživatelé nově zrekonstruovaného křídla nemocnice, kde sponzorem byl ředitel nemocnice Ø rekonstrukce domu – hlavní uživatelé jsou ti, co tam budou bydlet Ø výstupem je vývoj a instalace nového počítačového programu ve firmě – hlavní uživatelé jsou ti zaměstnanci, co budou program používat l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lHlavní dodavatelé: Ø zastupují zainteresované strany projektu zodpovědné za návrh, vývoj a implementaci projektu a zodpovídá za kvalitu ze strany dodavatelů a technickou kompatibilitu projektu. ØPoskytuje lidské a jiné zdroje potřebné pro dodání produktu projektu lProjektový dohled za dodavatele/uživatele/firma: Ø zodpovídá za správnou realizaci projektu Ø každý člen projektového dohledu dohlíží na konkrétní oblast projektu l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lProjektová podpora: Ø administrátor projektu podřízen projektovému manažerovi Ø podpora projektovému manažerovi a vedoucímu týmu Ø například aktualizuje časový harmonogram, udržuje aktuální projektovou dokumentaci l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lProjektový manažer: Ø plánuje, řídí, monitoruje a kontroluje projekt Ø je spoluvlastníkem cílů projektu Ø je vlastníkem výsledků projektu Ø je do funkce buď zvolen vedením firmy, nebo je zvolen v rámci projektové skupiny. l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lZainteresované strany l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Organizační struktura lZpracujte organizační strukturu Vašeho projektu. lZhodnoťte náročnost a podle toho vytvořte role a strukturu. l l l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF RACI (S) matice – rozdělení rolí l1. 2 pm-cz-raci-matrix_2023.xlsx lZačni sepsáním skupin činností do řádků l činnosti v matici jsou vlastně WBS J l Work Breakdown Structure -hierarchický rozpad cíle projektu l2. Všechny důležité role do sloupců l3. Přiřazení odpovědností do buněk. l4. Kontrola!! - l l l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF RACI (S) matice l l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF RACI (S) matice l l PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF Úkoly do příštího semináře lDopracuj podrobně matici RACI lLogický rámec projektu PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF lDěkuji za pozornost. lDěkuji vám za pozornost, přeji příjemný den. PROJEKTOVÝ MANAGEMENT PEM SU OPF