D 2023

Adaptability of work integration social enterprises during times associated with the COVID 19 pandemic

KREJČÍ, Petra a Jarmila DUHÁČEK ŠEBESTOVÁ

Základní údaje

Originální název

Adaptability of work integration social enterprises during times associated with the COVID 19 pandemic

Název česky

Adaptabilita integračních sociálních podniků v době spojené s pandemií COVID 19

Autoři

KREJČÍ, Petra (203 Česká republika, garant, domácí) a Jarmila DUHÁČEK ŠEBESTOVÁ (203 Česká republika, domácí)

Vydání

Olomouc, Knowledge on Economics and Management, od s. 82-88, 7 s. 2023

Nakladatel

Palacký University Olomouc

Další údaje

Jazyk

angličtina

Typ výsledku

Stať ve sborníku

Obor

50204 Business and management

Stát vydavatele

Česká republika

Utajení

není předmětem státního či obchodního tajemství

Forma vydání

elektronická verze "online"

Odkazy

Kód RIV

RIV/47813059:19520/23:A0000406

Organizační jednotka

Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné

ISBN

978-80-244-6390-2

DOI

Klíčová slova česky

Adaptabilita; COVID-19; integrační sociální podnik; WISE; sociální podnik

Klíčová slova anglicky

Adaptability; COVID-19; work integration social enterprise; WISE; social enterprise

Příznaky

Mezinárodní význam, Recenzováno
Změněno: 27. 2. 2024 14:23, Ing. Petra Krejčí, Ph.D.

Anotace

ORIG CZ

V originále

The main goal of this paper is to evaluate the adaptability of work integration social enterprises (WISEs) to the COVID-19 pandemic, following the Deverell and Olsson (2010) typology. The paper primarily focuses on whether WISEs have adapted to the crisis associated with the COVID-19 pandemic. Data were obtained through semi-structured interviews with 18 WISE managers in Czech Republic. Results are compared across three types of adaptability. The first type is a fully adapting organization, the second type is a semi-adapting organization and the third type is a non-adapting organization. The paper highlights the ability/inability of WISEs to deal with unexpected crises and opens a discussion on the adaptability of WISEs in the market.

Česky

Hlavním cílem tohoto článku je zhodnotit adaptabilitu sociálních podniků zaměřených na pracovní integraci (WISE) na pandemii COVID-19 podle typologie Deverella a Olssona (2010). Článek se zaměřuje především na to, zda se WISE přizpůsobily krizi spojené s pandemií COVID-19. Data byla získána prostřednictvím polostrukturovaných rozhovorů s 18 manažery WISE v České republice. Výsledky jsou porovnávány v rámci tří typů adaptability. Prvním typem je plně přizpůsobivá organizace, druhým typem je částečně přizpůsobivá organizace a třetím typem je nepřizpůsobivá organizace. Článek poukazuje na schopnost/neschopnost WISE vyrovnat se s neočekávanými krizemi a otevírá diskusi o adaptabilitě WISE na trhu.