Motivační rozhovory jako metoda: • Komunikační přístup zaměřený na hledání a rozvíjení vnitřní motivace klientů ke změně chování. • Základem této metody je pochopení a využití motivace klienta ke změně svého aktuálního nevyhovujícího stavu - a to prostřednictvím rozhovoru. • MR vycházejí z toho, že skutečná a dlouhodobá změna chování je spojena i se změnou postojů a prožívání a je založená na celkové změně vnitřního nastavení (vnitřní motivaci), nikoli jen na vnějším přizpůsobení požadavkům a tlaku z okolí (vnější motivace). • Cílem je, aby klient sám formuloval důvody, proč je pro něj změna vhodná. Současně upouštíme od přesvědčování a přemlouvání a klienta spíše provázíme.
Rodinná konference je setkání nukleární i široké rodiny (případně i jejího blízkého okolí, přátel, sousedů atd.), jehož organizace a svolání je podpořeno zvenku a jehož cílem je poskytnout rodině šanci, aby vytvořila vlastní plán řešení aktuální situace, která se týká člena rodiny.
Projektové řízení je klíčové ve všech oblastech, včetně sociální práce, protože pomáhá efektivně plánovat, organizovat a řídit zdroje k dosažení specifických cílů. V sociální práci to znamená, že projekty jsou řízeny tak, aby byly co nejvíce prospěšné pro klienty a komunity. V sociální práci, kde jsou zdroje často omezené a potřeby velké, je schopnost efektivně řídit projekty a dosáhnout požadovaných výsledků obzvláště důležitá.