SVBESOC Sociologie

Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné
zima 2014
Rozsah
0/0. 5 kr. Ukončení: zk.
Garance
doc. PhDr. Vojtěch Malátek, CSc.
Katedra ekonomie a veřejné správy – Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné
Předpoklady
K absolvování předmětu nejsou vyžadovány žádné podmínky a předmět může být zapsán nezávisle na jiných předmětech.
Omezení zápisu do předmětu
Předmět je otevřen studentům libovolného oboru.
Cíle předmětu
Ve výuce budou studenti seznámení s obecnými teoretickými přístupy k analýze společnosti jako celku a jejich substruktur, zejména k ekonomické substruktuře společnosti. Přednášky v předmětu poskytují studentům teoretický výklad k hlubšímu samostudiu složitých sociálně ekonomických jevů a procesů. Cílem je metodologický výklad makrosociálních a mikrosociálních problémů, na které navazuje výuka konkrétních ekonomických vědních disciplín. Výuka předmětu má přispět k rozvoji sociologického myšlení a k sebereflexi role občana.
Osnova
  • 1. Předmět sociologie a její hlavní teoretické směry
    2. Společnost a její vývoj
    3. Sociální skupiny
    4. Sociální struktura společnosti
    5. Sociální konflikty
    6. Interpretativní sociologie
    7. Komplementární přístup k výkladu sociálních jevů
    8. Sociologické disciplíny makrosociální a mikrosociální
    9. Sociologie práce
    10. Profesně kvalifikační struktura pracovníků v ekonomice
    11. Sociální systém podniku
    12. Pracovní skupiny
    13. Využití sociologického výzkumu v ekonomice
    1. Předmět sociologie a její hlavní teoretické směry
    Vznik sociologie jako vědy. Objekt a předmět sociologie. Základní školy a směry v sociologickém myšlení. Vývoj československé a české sociologie.
    2. Společnost a její vývoj
    Vznik lidové společnosti. Základní sociologická paradigmata rozvoje společnosti. Globální problémy společnosti a problematika přežití. Zaměstnanost jako jeden z nástrojů globální rovnováhy.
    3. Sociální skupiny
    Jedinec a sociální skupina, skupina a společnost. Členění sociálních skupin. Formální a neformální skupiny, hierarchický a synergetický princip organizace, vztah k demokratické společnosti. Referenční skupiny, pohyb jedince mezi skupinami. Sociální pozice a sociální role.
    4. Sociální struktura společnosti
    Třídní, konsensuální a stratifikační paradigmata sociální struktury společnosti. Změny sociální struktury jako důsledek sociálně ekonomického pohybu společnosti. Výzkum sociální struktury (Machornin a současnost).
    5. Sociální konflikty
    Teorie konfliktů jako protiklad konsensuálních teorií. Coserova analýza sociálního konfliktu. Krajně kritická verze teorie konfliktu v díle Ch. Millse. Dahrendorfovo pojetí sociálního konfliktu. Systematická verze sociologie konfliktu R. Collinse.
    6. Interpretativní sociologie
    Symbolický interakcionismus a jeho zdroje. G. Mead, Ch. Cooley a W. Thomas a jejich pojetí člověka jako aktivní a tvůrčí bytosti. Goffmanova a Duncanova verze sociálního řádu. Etnometodologie jako rozhraní mezi symbolickým interakcionismem a fenomenologickou sociologií. Garfinkelovo pojetí společnosti. Fenomenalogická sociologie a její podstata v díle A. Schutze.
    7. Komplementární přístup k výkladu sociálních jevů
    Problematika institucí v moderní společnosti. Termín "byrokracie" v sociologickém kontextu. Otázka dvojakosti moci a komunikace ve společnosti.
    8. Sociologické disciplíny makrosociální a mikrosociální
    Sociologie politiky, národa, kultury, morálky. Sociologie kultury, osobnosti, výchovy, inteligence, volného času, sídel, města a vesnice a sociální patologie.
    9. Sociologie práce
    Předmět a struktura sociologie práce. Vývoj sociologie práce. Práce jako sociologická kategorie. Základní směry společenských přeměn práce. Práce, životní způsob a volný čas.
    10. Profesně kvalifikační struktura pracovníků v ekonomice
    Profesně kvalifikační struktura pracovníků v ekonomice. Struktura sociálních skupin. Sociální pozice a sociální role. Charakteristika profese. Charakteristika základních skupin dělnických profesí. Charakteristika profesí specialistů.
    11. Sociální systém podniku
    Sociálně demografická struktura pracovníků v ekonomice. Charakteristika sociálního systému podniku. Struktura sociálního systému podniku a strategie jeho rozvoje.
    12. Pracovní skupiny
    Vymezení pracovní skupiny a specifické druhy pracovních skupin. Chování pracovníka v pracovní skupině. Pracovní a sociální adaptace pracovníků. Pracovní konflikty a jejich řešení. Participace v pracovním procesu.
    13. Využití sociologického výzkumu v ekonomice
    Místo sociologického výzkumu v sociologické teorii. O
Další komentáře
Předmět je dovoleno ukončit i mimo zkouškové období.
Předmět je zařazen také v obdobích zima 2012, zima 2013.
  • Statistika zápisu (nejnovější)
  • Permalink: https://is.slu.cz/predmet/opf/zima2014/SVBESOC